Le
recrutement
Crée en 2003 par Pascal Leclere, le cabinet de recrutement Potentiel, accompagne les entreprises en croissance dans leur stratégie de ressources humaines. Notre objectif est de contribuer à la performance des entreprises en les aidant à trouver les collaborateurs qui correspondent à leurs besoins. Potentiel apporte une nouvelle vision du recrutement construite sur des valeurs partagées par l’ensemble de l’équipe.
Recruter est un enjeu stratégique dans l’entreprise. Trouver les talents pour demain, remplacer un collaborateur, gérer une croissance d’activité, accompagner et former un salarié … sont autant d’événements importants dans la gestion de vos ressources humaines. Vos choix sont alors décisifs.
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RECRUTEMENTS
DEPUIS 2003
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COLLABORATEURS
À VOTRE ÉCOUTE
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POSTES À
POURVOIR
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CLIENTS NOUS
FONT CONFIANCE
Une relation
de confiance
Nous plaçons l’humain au cœur de notre accompagnement. Nous bâtissons une relation de confiance entre nos clients et les candidats, fondée sur l’échange et l’écoute. Cette relation nous permet de collaborer sur le long-terme pour une approche toujours plus personnalisée.
Un accompagnement
sur-mesure
Chaque recrutement est différent, selon le poste, les valeurs de l’entreprise ou encore le contexte du recrutement. C’est pourquoi nous prenons le temps de venir à votre rencontre pour échanger et comprendre vos besoins avant de partir à la recherche des candidats.
Une équipe
réactive
Les meilleurs profils ne se font pas attendre ! Sur un marché de l’emploi en tension la réactivité est un facteur clé de réussite du recrutement. Consciente des enjeux notre équipe se mobilise et se tient disponible pour vous proposer des candidats qualifiés dans les meilleurs délais.
