Fiches métiers entreprises

Consultez les fiches métiers proposées par Potentiel Conseil, cabinet de recrutement commerciaux. Vous aurez accès à des offres de recrutement : d’assistant commercial, d’ingénieur commercial, de technico commercial…

CHEF DES VENTES

Missions : Le Responsable Régional des ventes a pour mission de superviser, animer, et fédérer ses équipes commerciales afin de développer le chiffre d’affaires de la société. Il garantit la bonne application de la politique commerciale globale de l’entreprise et identifie des pistes de développement spécifiques pouvant générer un accroissement du chiffre d’affaires. Il est garant […]

CHEF DES VENTES

INGÉNIEUR SÉCURITÉ INFORMATIQUE

Missions : L’Ingénieur Sécurité Informatique met en œuvre la politique de sécurité de l’information de l’entreprise afin de garantir la confidentialité, l’intégrité, la disponibilité et la traçabilité des Systèmes d’Information (SI) et des données. Son activité s’articule autour de 3 axes : déclinaison de la politique de sécurité, accompagnement des projets du SI et contrôles et audits. […]

INGÉNIEUR SÉCURITÉ INFORMATIQUE

DIRECTEUR MARKETING ET COMMUNICATION

Missions : Le Directeur communication et marketing conçoit et met en œuvre les stratégies de communication interne et externe ainsi que la stratégie marketing de l’entreprise, suivant les objectifs de la direction générale. Il élabore les plans marketing et de communication (interne et externe). Il pilote l’innovation et l’adaptation permanente au marché et à la concurrence […]

DIRECTEUR MARKETING ET COMMUNICATION

DIRECTEUR INDUSTRIEL – DIRECTEUR DES OPÉRATIONS

Missions : Rattaché à la Direction générale (PDG ou DG), le Directeur Industriel travaille en étroite collaboration avec l’ensemble des services de l’entreprise, en lien avec les fournisseurs et les clients. Il définit la politique industrielle de l’entreprise et coordonne les opérations d’une structure multi-sites. Il repère les axes de développement et choisit l’organisation la meilleure […]

DIRECTEUR INDUSTRIEL – DIRECTEUR DES OPÉRATIONS

DIRECTEUR GÉNÉRAL

Missions : En véritable chef d’orchestre et bras droit du Président Directeur Général du Groupe, le Directeur Général participe à la définition de la stratégie et des objectifs de développement de l’entreprise. Il possède, au même titre que le Président, des pouvoirs qui lui ont été concédés par le conseil d’administration. Il définit les grandes lignes […]

DIRECTEUR GÉNÉRAL

DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER

Missions : Rattaché à la Direction et membre du Comité de Direction, le Directeur Administratif et Financier a la responsabilité complète de la fonction financière du l’entreprise ou du Groupe. À ce titre, il supervise la Gestion financière, comptable, administrative et juridique de la société (trésorerie, comptes sociaux…). Il manage le service administratif et comptable et […]

DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER

COMMERCIAL

Missions du commercial Le commercial a pour mission de développer les ventes de son entreprise. Disposant généralement d’un portefeuille de clients situés sur une zone géographique définie, le commercial doit d’abord chercher à comprendre les besoins de ses clients, les conseiller et leurs vendre les produits ou services les mieux adaptés.Le commercial est en premier […]

COMMERCIAL

TECHNICO-COMMERCIAL

Missions du technico commercial Le technico commercial a pour mission de développer et dynamiser les ventes de son entreprise sur une zone géographique définie. Disposant généralement d’un portefeuille de clients, le technico commercial doit analyser les besoins et attentes de ses clients, les conseiller, leur vendre les produits et services les mieux adaptés et les […]

TECHNICO-COMMERCIAL

INGÉNIEUR COMMERCIAL

Missions de l’ingénieur commercial L’ingénieur commercial a pour mission de développer les ventes de son entreprise sur un secteur géographique défini, pour un type de produit donné et une catégorie de clients ciblée. Ainsi, l’ingénieur commercial doit dans un premier temps définir un plan d’action commercial (prospection, réunions d’informations, salons professionnels…), cibler les bons interlocuteurs […]

INGÉNIEUR COMMERCIAL

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Missions du responsable ressources humaines Aujourd’hui, le Responsable Ressources Humaines est chargé de mettre en musique la stratégie définie au siège de l’entreprise par la Direction des Ressources Humaines en matière de gestion du personnel et de développement des effectifs. Le Responsable des Ressources Humaines est un cadre qui assure la gestion du personnel. Dans […]

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES